RH & propreté :
Réduire le turnover et stabiliser ses équipes
Vous recrutez régulièrement, mais vos salariés ne restent pas et les départs qui se multiplient désorganisent vos prestations ?
CONSEIL RH / ENTREPRISES DE PROPRETE
Horizon RH vous accompagne pour identifier les causes des départs et mettre en place des actions concrètes pour donner envie à vos salariés de rester.
Dans le secteur de la propreté, fidéliser ses salariés est aussi important que recruter. Les changements fréquents d’agents compliquent l’organisation des équipes, fragilisent la qualité des prestations et mobilisent beaucoup de temps pour les responsables de secteur et chef(fe) d’équipe.
Horizon-RH vous accompagne pour agir concrètement sur les causes du turnover
Comment je vous accompagne ?
✅ J’analyse les causes du turnover et identifie les difficultés rencontrées par vos salariés.
✅ Je construis un parcours d’accueil et de suivi pour vos nouveaux salariés.
✅ J’analyse et optimise les pratiques managériales de votre responsables de secteurs ou chef(fe) d’équipe
✅ Je dresse un état des lieux de vos pratiques en matière de prévention santé et sécurité
✅ Je construis une feuille de route pour fidéliser et maintenir en emploi vos talents
LIVRABLES
A l'issue de mon accompagnement vous disposez :
✅ Un diagnostic des causes du turnover et des attentes de vos salariés.
✅ Un parcours d’accueil et d’intégration prêt à utiliser.
✅ Des outils pratiques pour accompagner et faire progresser vos managers de proximité.
✅ Un état des lieux de vos pratiques en matière de santé, sécurité et prévention.
✅ Une feuille de route personnalisée pour fidéliser vos salariés, améliorer leur engagement et favoriser leur maintien en emploi.
TARIFS
à partir de 900 € *
(non assujetti à la TVA)
